恒星计划第三期工作坊“推开世界的门”顺利开展

工作坊正式开始前，孔伶宁老师对同学们的“职业规划方案”作业进行了点评；张骏老师对取得优秀评级的同学进行颁奖。

工作坊围绕行业与企业之间的关系展开。每个行业对从业者的能力和素质各有不同，求职者只有建立了对行业有基础认知，才能针对性的提升自己硬实力。两位导师建议：求职者可以以关键词、找专家、读专著为锚点，借助人工智能工具，迅速建立起对该行业的宏观认知，并以此丰富自身羽翼。

孔伶宁老师以英语翻译职业为例，引导同学们如何从招聘公告中快速提取到关键信息。她在分析中强调，在基础能力水平相当的前提下，综合素质是使求职者脱颖而出的关键。良好的沟通表达能力、分析解决问题能力、清晰的逻辑思维等通用能力，都是在竞争中胜出的关键，并鼓励同学们从现在起就刻意练习，逐步提升信心。

张骏老师也激励同学们平时多思考自己在知识、技能、经验等方面的短板，找到个人与目标的差距，才能走稳求职的每一步。

“对于没有航向的船，所有风向都是逆风。”工作坊上，孔伶宁老师引入SMART原则的概念，引导同学们去认真制定个人发展计划，完成职业生涯规划书。从自我探索——环境分析——职业定位——制定计划——实施行动——调整评估六个步骤，每半年进行动态评估，并落实具体行动计划，直到同学们毕业时有信心地走向职场。

最后，工作坊进入案例研讨环节。各组组员与导师围成一圈，依据自己作业过程中的问题与自身情况，相互进行交流讨论。针对同学们对没有工作经验这一问题的忧虑，张骏老师表示“白纸”并不意味着没有优势，反而激发了同学们去学习更多，化劣势为优势，提升自我信心。